2021年10月11日，公司在理化楼260会议室顺利召开2022版本科培养方案常务工作会。系负责人、常务工作组成员、教学办公室负责人参加了会议，会议由教学副经理卞建民教授主持，她传达了学校关于制定新版方案的精神与要求，强调培养方案是学院组织教学的主要依据，关系着所有专业公司产品质量和人才培养质量。学院全体老师都应高度重视培养方案的制定工作，并把此项工作作为年度教学工作的重点工作之一。各系应该按有关文件要求，在总结2019版培养方案运行中存在问题和不足的基础上，全面进入制定2022版各专业培养方案各项工作。
公司已成立培养方案领导小组、常务工作组人员情况及职责如下：
领导小组：
组长：汪祥松 许天福
成员：卞建民 吴哲 董军 花修艺 徐军 温卓
职责：推动学院培养方案制定的各项工作，协调分管部门做好协调配合并及时督导
常务工作组：
组长：卞建民
副组长：王宪恩 邹东雷 杜新强
成员：房春生 梁大鹏 辛欣 朴云仙 吕航 李昭阳 刘南 张春鹏 罗建男
职责：做好毕业生、用人单位等反馈，制定2022版各专业（含大类）本科培养方案，对教学委员会审核意见进行优化调整，并形成最终方案。
附件：1.学院制定培养方案工作计划。
2.学校关于培养方案制定的通知及其他文档附件。
